وظائف نسائية في جامعة الملك سعود الصحية في الرياض
1- مُحلل معلومات القوى العاملة (Manpower Information Analyst):
– درجة البكالوريوس في تخصص (نظم المعلومات الإدارية، تقنية المعلومات، علوم الحاسب) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن 3 سنوات في مجال أنظمة الموارد البشرية أو ما يعادلها.
2- أخصائي التعويضات والحوافز (Compensation and Benefits Specialist):
– درجة البكالوريوس في تخصص (إدارة الأعمال، الموارد البشرية) أو ما يعادلها.
– خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في مجال الموارد البشرية أو التعويضات والحوافز.
موعد التقديم:
– التقديم متاح الآن بدأ اليوم الثلاثاء بتاريخ 2019/09/17م.
للتقديم على الوظائف
– من خلال الرابط التالي:
1- مُحلل معلومات القوى العاملة (Manpower Information Analyst):
اضغط هنا
2- أخصائي التعويضات والحوافز (Compensation and Benefits Specialist):
اضغط هنا